Posso rientrare nel regime forfettario se fatturerò principalmente a un ex datore di lavoro?

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Sono un lavoratore dipendente part time con contratto indeterminato attivo che vorrebbe aprire partita IVA con regime forfettario. Il Principale cliente a cui fatturerei e un mio ex datore di lavoro sempre part time che nel 2020 ho affiancato al mio lavoro principale e da cui mi sono dimesso. Si trattava di un contratto part-time a tempo determinato e con cui ho lavorato tre mesi. Posso rientrare nel regime forfettario?

 

Nel momento in cui apre la Partita Iva, può applicare il Regime forfettario se rispetta tutte le condizioni che trova illustrate qui: Limiti regime forfettario. Tra le condizioni di accesso/cause di esclusione illustrate nel nostro articolo, in base alla situazione descritta, deve verificarne due in particolare.

La prima è quella che prevede che non si possa applicare il forfettario se nell’anno precedente si è percepito un reddito di lavoro dipendente superiore ad € 30.000, a meno che lo stesso non sia cessato entro il 31/12. Nella sua situazione, potrà quindi applicare il forfettario nel 2021 se nel 2020 non ha percepito redditi di lavoro dipendente o assimilati superiori ad € 30.000. Anche se nel 2020 ha superato questo limite di reddito potrà comunque aprire nel forfettario nel 2021 se il rapporto di lavoro dipendente è cessato entro il 31/12/2020.

La seconda causa di esclusione alla quale deve fare attenzione, è quella che prevede che se si fattura per più del 50% nei confronti di datori di lavoro avuti negli ultimi due anni, si sarà esclusi dal Regime forfettario nell’anno successivo. Tale esclusione non le impedisce quindi di applicare il forfettario nel 2021 ma, se alla fine del primo anno di applicazione di tale Regime si verificherà questa causa di esclusione, nell’anno successivo non potrà applicare il Regime forfettario. Evidenziamo che in questa causa di esclusione rientrano tutti i datori di lavoro, ovvero i soggetti presso i quali si sia stati dipendenti negli ultimi due anni, non è rilevante la durata del rapporto di lavoro.

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