Domande e Risposte

La causa ostativa della prevalenza non mi è molto chiara, corro il rischio di uscire dal regime forfettario?

Sono in Regime Forfettario e considerato 100 il mio fatturato, il 48% arriva dall’ex datore e il 52% arriva dalla somma delle fatture emesse a tutti gli altri clienti.

Il mio ex datore di lavoro, risulta “prevalente”?

La causa di esclusione da lei citata, ovvero la lettera d-bis approvata il 30/12/2018 con la Legge di Bilancio, prevede esattamente quanto segue:

(…) non possono avvalersi del Regime Forfetario le persone fisiche la cui attività sia esercitata prevalentemente nei confronti di datori di lavoro con i quali sono in corso rapporti di lavoro o erano intercorsi rapporti di lavoro nei due precedenti periodi d’imposta ovvero nei confronti di soggetti direttamente o indirettamente riconducibili ai suddetti datori di lavoro.

In effetti, questa formulazione ha lasciato spazio a diverse interpretazioni, ma solo fino al 10 Aprile 2019, quando con la Circolare 9 l’Agenzia delle Entrate (pag. 21) ha chiarito quanto segue (proprio per evitare dubbi in merito):

(…) I parametri cui fare riferimento per il calcolo della prevalenza sono i ricavi conseguiti e i compensi percepiti nei confronti dei datori di lavoro con i quali sono in corso rapporti di lavoro o nei confronti dei quali il contribuente abbia svolto la propria attività lavorativa negli ultimi due periodi d’imposta ovvero nei confronti di soggetti direttamente o indirettamente riconducibili ai suddetti datori di lavoro.

Il requisito della prevalenza andrà inteso in senso assoluto, con la conseguenza che, per integrare la causa ostativa, occorrerà che i ricavi conseguiti e i compensi percepiti nell’anno nei confronti dei datori di lavoro ovvero dei soggetti a essi riconducibili siano in ogni caso superiori al 50 per cento.”

Pertanto, avendo fatturato lei per il 48% al suo ex datore di lavoro, non rientra nella causa di esclusione.

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